Vaga de Atendente na Morango Silvestre Sorveteria – CLT


A Morango Silvestre Sorveteria está contratando profissional para atuar como Atendente. A oportunidade é para contratação no regime CLT, em período integral, com atuação no atendimento aos clientes e organização da loja.


Vaga de Atendente

Confira os principais detalhes da oportunidade de emprego:

  • Empresa: Morango Silvestre Sorveteria
  • Função: Atendente
  • Tipo de contratação: CLT – período integral
  • Local: Avenida dos Engenheiros, 688
  • Horário: 14h30 às 22h
  • Sexo: Masculino
  • Experiência: não é necessária


Atividades do cargo

O profissional contratado será responsável por atividades relacionadas ao atendimento e funcionamento da sorveteria, incluindo:

  • Atendimento aos clientes no balcão;
  • Montagem de pedidos;
  • Organização da loja;
  • Auxílio nas atividades necessárias para o bom funcionamento do estabelecimento.


Requisitos

Uma das vantagens da oportunidade é que não é necessário possuir experiência profissional anterior. A empresa busca candidatos interessados em trabalhar com atendimento ao público e que estejam disponíveis para cumprir o horário informado.


Horário de trabalho

O horário informado para a vaga é das 14h30 às 22h.

A contratação será realizada no regime CLT, em período integral.


Como se candidatar

Os interessados na vaga de Atendente da Morango Silvestre Sorveteria podem enviar o currículo ou entrar em contato diretamente pelo WhatsApp:

WhatsApp: (31) 3474-3663

Ao entrar em contato, informe que deseja se candidatar à vaga de Atendente.


Oportunidade de emprego

Se você está procurando uma vaga de emprego com carteira assinada e não possui experiência na função, essa pode ser uma oportunidade para ingressar no mercado de trabalho.

Prepare seu currículo e entre em contato com a empresa pelo WhatsApp informado para obter mais informações sobre o processo seletivo.


Boa sorte!

Importante: As informações desta vaga foram divulgadas conforme os dados recebidos. Horários, requisitos e condições de contratação podem ser alterados pela empresa responsável pelo processo seletivo.

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